Nikdy jsem nepochopil, proc si Tieto porad stezuje, ze jim chybi IT odbornici, ale na druhou stranu nemaji problem propustit (prip. nechat si odejit) zkusene seniory pro (chvilkovou) nadbytecnost, ktere pozdeji nahradi studentem na praxi, do toho nove upravi financni politiku navysovani mezd na uroven kdejakeho callcentra. :(

TALAGE: zkurvili kolegovi jmeno... (teda ono to neni s Rekama tak tezke:))

Jako v NASA. Tieto má nové monitorovací centrum - Moravskoslezský deník
http://moravskoslezsky.denik.cz/...gion/jako-v-nasa-tieto-ma-nove-monitorovaci-centrum-20170430.html

Já jsem slyšel teda jiný pracovní název :-)

au:)

Kdo dneska slapal na kole v lobby?
Muj rekord 2.38 V

byl by pls nekdo ochotny uplne jednoduchym zpusobem vycvaknout tohle naproti? nemusi to byt ze stejneho uhlu, ale aby bylo poznat, co na fotce je.. nevim proc kolega zverejnil takove peklo.. kdyztak do posty, pak se smazu, diky
Rozšíření autosalonu Moravská Ostrava
http://www.msstavby.cz/rozsireni-autosalonu-moravska-ostrava-2-29-10-2014/

TYSONCINOL: ted moc nevim s cim nesouhlasis ? :)

SICKBOY4000: Jak píšu noční a víkendové sichty, nevím jak si tam přestavujes zaskolovani s profiky :) navíc nemluvím jen o své praxy v Sd ext :) proste to tak je :)

HOBO_MONTANUM: Nesouhlasím :) toto se nevztahuje na každy typ práce :)

to uz je holt udel admina, ze mimo office hours "jen ceka" az se neco posere (ceka na incident) a kdo chce si praci najde vzdycky

SICKBOY4000: Nemyslím ze jde o neschopnost manageru nebo shníla jabka jak píšeš. Ale vím co jsem dělal na nočních a víkendových sichtach... A šlo o to ze nebylo do čeho píchnout . A vím ze někteří kolegové to tak měli i v normálních office hours :)

SICKBOY4000: 1/ mozne to je ale tuto exkluzivitu si musis i zaplatit...

2/ no je to realita. A proc to tam jde je o zpusobu jakym tieto funguje...

SICKBOY4000:
dovolim si reagovat hned na nekolik veci...
1/ jak si HR muze nekoho pojistit? Asi taky maji sve mantinely... a mantinely ma i zakonik prace...
2/ to ze tam chodi lidi aby meli klid je pravda. Filmy, hry - bezna praxe. Samozrejme se to nesmi generalizovat na vsechny a vzdy. Vim to z osobni zkusenosti a ze dvou dalsich... jednoho co tam byl a dokonce tady i psal... a jednoho co tam stale dela...
3/ ano je to dobra prilezitost pro absolventy a za to palec nahoru...

Já jsem z Ostravy a mám Tieto jako fallback, že když mě vyhodí tam kde jsem teď, tak Tieto bere skoro každého IT z Ostravy. Tak jsem zvědav co se tady dozvím. Že by to tam bylo nějaké přívětivé k zaměstnancům to nečekám.

Když jsem ještě dělala IT Recruitera, dost lidí měli za sebou Tieto, a přišlo mi že na to maličko vrčej. (Teda tak aby nebyly neloajální :)

v TE jsem byl nekolik let, kde jsme se starali o ruzne EAI platformy pro milion ruznych zakosu, des-bes chaos:)
ted jsem jinde a daleko lepsi je system, ze v teamu se starate o jednoho zakose spolecne s DB,OS,network,app. kolegy...proste vsichni pohromade...jedna podstatna nevyhoda je ze kdyz nepodepise zakos novy kontrakt ztraci kontrakt vsichni v teamu :)

V Tietu jsem byl 6 měsíců na SD-EXT (Service desk pro Externí zákazníky) , kdyby někoho něco zajímalo , poradím i k pohovoru :)

Já jsem tam byl kdysi na pohovoru. Bohužel jsem neuměl moc english. Většinou tě totiž hned posílali na školení so švédska.