DWICH: zazil jsem oboje (PO, ktery ma delat AB v oblasti XY a vi o tom kulovy a nezajima ho to, a PO, co v dany oblasti dlouho let delal a vi presne, co chce zlepsit). No, je to jako nebe a dudy.

ABAP: hahaha, tak tady tohle je zrovna případ mega korporátu. Jenže projekty jsou různé a PO jsou různí. Někdy jsou techničtí, jindy jsou rádi, že se naučili základy plánování v Jira. Může to být i žena, se super softskills, která stojí za produktem, vymyslela to, ale zas nemá páru o Scrum nebo Lean principech a na nějaké smysluplné specifikace můžeš zapomenout. Jsou i malé týmy, malé produkty, čtyři kodeři, SM, PO a to je vše. Taky startupy co neví co chcou, neumí se vyjadřovat, ale zas mají fakt zajímavý produkt. Někdy je PO i zároveň koder, někdy manager celého produktu (stará se i koncáky, marketing, hr) někdy to je zas Scrum superman, zároveň Agile coach se zkušenostmi SM.

Můj případ je přesně opačný, nemáme na rozhazování, proto chci alespoň v těch ostatních doménách nenechat nic náhodě.

DJFRACTAL:
Za mě to je super...

DJFRACTAL:
nemyslel jsem to tak, že cituji knihu, ale že to jsou takové ty jasně očekavatelné manažerské vlastnosti.

- produktu MUSÍŠ rozumět.
- musíš mít vizi jak ho dále posunout i tam kde konkurence ani není (není to jak odkoukat) - pokud se to po tobě chce
- a pak ty měkké dovednosti co jsem tu zmínil já i KOLCON

Taky bude asi záležet na tom, zda to je interní či externí produkt. Pak by se ještě mohlo tlačit na vývar - tedy umět vyčíhnout co přinese nejvíce užitku/výdělku.

/ Pokud je to nevhodné téma, tak mě klidně smažte. Mě jen přišlo logické zeptat se někoho, kdo už má něco v kódu za sebou.

KOC256: QWWERTY: KOLCON: díky, ano, samozřejmě, mě to zajímá zvláště z pohledu zkušených programátorů, kde jinde se zeptat? Hlavně obecně. Máš projekt vývoje v týmu a PO to samozřejmě dost ovlivňuje, pokud je to mamlas, může jít celý projekt do kytiček. Někdy mi příjde že programátorům v korporátu je to často šumák, protože zaplaceno dostanou i tak :)

QWWERTY: Souhlas. Jen ne vsude ma PO stejne prava a povinosti/kompetence. Tak kdyby to blize specifikoval…

KOC256: programator se pta programatoru, jaky maji pozadavky na/co ocenuji u dobryho PO?
imho ma PO dost blizko k sw lifecycle a afaik se tu neresilo striktne programovani, ale i vsechny socialni aspekty okolo

DJFRACTAL: Kdo v tvem pojeti je PO. Auditko je o programovani a PO neni programator (v mem svete).

Kdybyste měli vypíchnout jednu až tři nejdůležitější vlastnosti, které by podle vás měl mít výborný Product Owner, nebo které měl právě ten nejlepší PO s kterým jste pracovali, které by to byly?