MAZDA: Ano, o tom žádná...
Pak tu máš ale prostě skupinu lidí, kteří prostě z principu chtějí zůstat na volné noze...

A jednu, čím dál výraznější skupinu lidí, kteří jsou v současné době standardně téměř nezaměstnatelní. Jde konkrétně o ženy při a po rodičáku - mám kolem sebe čím dál početnější skupinu holek, které jsou v patové situaci - školy (včetně družiny) a školky končí kolem čtvrté, při troše štěstí kolem páté, děti do nich odchází na cca osmou. Poněkud to neodpovídá standardní pracovní době běžných zaměstnanců - 8,5 hod. Nemluvě o tom, že hodně z nich do práce dojíždí z okrajových oblastí velkých měst (Praha, Brno, Ostrava...). A do toho častá nemocnost dětí.
Naprostá většina těchto holek časem přechází na IČ, zaměstnavatelé nemají zájem o tak "neflexibilní" pracovní sílu, neschopnou dodržovat "standardní" pracovní dobu.
Ty holky jsou však ve skutečnosti velmi flexibilní a kupodivu se ve změněné roli velmi rychle na "pracovním" trhu adaptují a práci následně seženou. Avšak vzhledem k velké vytíženosti v osobním životě jsou rády, když utáhnou 1-2 dlouhodobé zakázky.

Takže nyní vlastně jedou na švarcu, ale je to prostě systémem, který je zde dlouhodobě nastaven. A nemají a vypadá to, že ani nebudou mít jinou volbu.

PRISCILA: Promiň, ale proč by lidé, kteří jsou schopni si peníze svými schopnostmi vydělat, měli mít vyšší daně než ti, co to nedokáží?
Vyšší příjmy jsou v nejednom případě vykoupeny vyšším vzděláním, specifickým oborem, vyšší schopností adaptace na trhu... Tak proč ty lidi "trestat"?

PRISCILA: opravdu nechápu, o čem mele o rozdílech v daních...

shánění zakázek mi nikdo neproplatí, stejně tak prostoje, stejně tak dovolenou... nikoho nezajímá, když zákazník nezaplatí, musím daně a DPH odvést
kdo zaplatí živnostníkovi náklady na zboží, které se mu nepodaří prodat?
spoustu věcí odborný živnostník dělá na dobré slovo - různé analýzy, návrhy, se kterými pak mnohdy zákazník beztrestně obejde konkurenci, kdo mu to udělá levněji...

Mládek je nejen pokrytec, ale blb na entou. Štve mne, že jim tohle tolik lidí zobe :-((((

No, já zase znám hodně zaměstnanců, co pracují přesčas a nemají příplatky. Člověk si hold nevybere:)

PRISCILA: nespravedlivy to je. ale uplne naopak. kolik zamestnancu dela cast pracovni doby uplnou prdlacku. staci se podivat na FB, nyx, atp. navic maji zaplaceny i to, kdyz jdou treba na wc. samozrejme, nechci pausalizovat a vsechny hazet do jednoho pytle. ale sam vim, jak to bylo, kdy jsem byl zamestnanec. kdyz sef odjel, tak jsem si dal semtam voraz. dokonce si pamatuju situaci, kdy jsem byl v praci s kolegyni sam a bez sefu. nebyl nic moc na praci, tak jsem si rekl, ze pujdu zamist pred skladem. no a ona me uzemnila, ze mam pekne sedet, kdyz sefove ve firme nejsou.

nakonec pokud vyhodu nizkych dani zivnostnikum odeberou, kde asi se to tak projevi? no na lidech (zamestnancich) a firmach, protoze zivnostnik zacne uctovat vic za svoje sluzby/vyrobky.

a az prestanou krast, muzem se bavit o zvyseni dani osvc. v tomto stavu to ve me vzbuzuje hnev.

Je pravda, že je to nastavené tak, že se vyplatí být OSVČ od 20000 výš, což je hodně diskriminační. Kdyby byly zálohy nastaveny jinak, určitě by si mnoho lidí mohlo vydělávat různými řemesly apod. a nezaměstnanost by nebyla tak vysoká. Ale když bude někdo na ŽL dělat uklízečku na Severní Moravě a dá skoro 4000Kč za zálohy, tak se to moc nevyplatí a to je velká chyba toho, jak je to nastavené. O výpočtu důchodu a dávat vůbec nemluvím. Ale jak jsem říkala, stouplo to dohromady o nějakých 50Kč, čekala jsem to horší, protože z malých živnostníků se nejlépe ždíme:(