DELVIT: Dva roky me prijde tak akorat, aby clovek pochopil jestli ta firma stoji za to.


Jinak ja jsem zkusil za 20 let firmy od 20 do 100k zamestnancu a zjistil jsem, ze mi asi nejvic zalezi na tymu a sefovi. I ty nejvetsi sracky se daly prezit za prumerny penize v dobrym tymu s dobrym sefem/majitelem. Ale pracovat se zmrdy a vohnouty mi nestalo za zadny penize a nemel jsem problem odejit jinam za min penez.

Zakaznicky vyvoj vystihuje jeho nemecky preklad - Kundenentwicklung.

JANFROG: na tohle bych ti odpovedel nezavisle na tom zda mas deti nebo ne a co mas za zamestnani; aneb jak pravi otrely znamy rceni - vyssi prijmy, vyssi vydaje
co ja doved usetrit kdyz sem bral figu borovu a ted kdyz se podivam za kolik kravin clovek utraci aniz by musel, tak se mi chce vzdycky blejt, vykaslat se na tenhle obor a jit radsi jezdit za par susni nekam s lokalkou do hor.

DELVIT: ok, to mi ale prijde dost malo na to aby sis pak mohl dovolit si znacne snizit prijem na dalsich 15 let jak naznacuje QWWERTY, pokud je rezerva = financni polstar, tak to je neco do ceho z principu veci nechces sahat.. proto rikam rezerva a rezerva

Tyjo, v 50 splacenou hypoteku asi mit nebudu. Ale je fakt ze sem kupoval pozde, az v 38 (takze vesmes dost na hrane toho kdy cloveku jeste daj 30 let)

JANFROG: kdyz to zvladaji rodiny, co maji deti a oba dohromady berou okolo 50k? + pocitam, ze tou dobou uz ma takovy clovek splacenou hypoteku, etc...

LARS_GUNNER: imho variabilni praci muzes najit i v ramci korporatu .. ale je to dost o stesti no
my napr. delame udrzbu sitovych prvku a jednu dobu jsme byli v situaci, kdy jsme si kazdy rok sahli na novy kusy HW v rozdilnych segmentech site
vytvari to trochu schizofreni situaci - na jednu stranu si konecne nekdo uvedomil, ze neni dobry, kdyz se ruzny hardware od jednoho vendora chova kazdy jinak a zacala nejaka unifikace. na druhou tim ztracime tu variabilitu a trochu padame do rutiny. a ted si vyber :))

a jinak souhlas - pokud si clovek zvykne na 70k cashflow, tak pak nema narok se divit

QWWERTY: No nevim, pokud jsi bral 100k, je ti 50 a mas deti, tak moc rezervu nemas :-)

LARS_GUNNER: pokud jsi bral 100k a je ti 50, tak tou dobou mas uz snad dostatecnou rezervu, aby jsi nekde tech 10-15 let doklepal za min, ale zaroven si nasel neco, co te bude aspon trochu bavit, ne? i kdyby treba mimo IT
ofc otazkou je, kdo bude ochotnych te v tom veku nabrat, ale osobne u "moc se u toho nepotit" zaroven predpokladam, ze clovek si tak nejak udrzuje prehled v oboru a uci se novy veci a ne, ze za ty prachy cely dny motal palcema a cetl facebook

LARS_GUNNER: To by se obcas hodilo, as it is, mam problem i s kolegama ktery chteji promotion na seniora a.. nejsou uplne tak schopny jak by potrebovali. A ted jim to rekni, zejo.

DAVIDOWITCH: za mě je asi jediné pozitivum střídání domény - nesedím na jednom produktu, ale jedou dělám pro prodejce dveří, podruhé pro fin corp, potřetí pro třeba výrobce aut.